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|k8凯发集团ag旗舰厅安庆奖励内部“吹哨人”机制成效初显
发布时间：
2025-03-07
在安庆市泰发能源科技有限公司，企业通过开展双重预防数字化建设，将日常点检巡查、隐患整改消除■◆■、安全生产考核联动挂钩，系统定期生成各岗位员工的巡查任务，发现隐患第一时间推送至责任部门和责任人，由系统判定隐患排查和整改率k8凯发集团ag旗舰厅■■★■，每月自动统计汇总并兑现至当月工资发放★■★，极大地激发了员工在完成装置巡查任务时排查各类事故隐患的积极性k8凯发集团ag旗舰厅■■◆★。
“事故隐患内部报告奖励机制，不仅极大地提升了员工的安全意识◆◆★■，还有效降低了企业事故发生率★◆★◆★。”市应急局相关负责人表示，通过推行该机制，企业不仅有效预防和减少了事故发生◆◆■★■，还激发了全员参与隐患治理的积极性，促进了企业与员工同频共振★◆★◆■、同向发力★■■■，形成了“人人查隐患■■、个个要安全”的良好氛围k8凯发集团ag旗舰厅。（记者 沈永亮 通讯员 储昆）
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